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Estamos en búsqueda de una persona organizada, analítica y con atención al detalle para apoyar en la administración y procesamiento de nóminas. Esta posición será responsable de recopilar y validar información, mantener actualizados los registros del personal y brindar seguimiento oportuno a las incidencias relacionadas con el pago de colaboradores.

Ubicación y horario

• Monterrey, Nuevo León.

• Lunes a viernes; horario a confirmar según las necesidades del área.

• Modalidad presencial o híbrida, de acuerdo con la operación.

¿Qué buscamos?

• Bachillerato concluido, carrera técnica o Licenciatura en Contabilidad, Administración, Recursos Humanos o afines.

• Experiencia previa en procesos de nómina, administración de personal o actividades administrativas relacionadas.

• Conocimiento básico o intermedio de conceptos de nómina, prestaciones, deducciones e incidencias.

• Manejo de Excel y paquetería Office.

• Organización, responsabilidad y atención al detalle.

• Capacidad para manejar información confidencial.

• Facilidad para trabajar en equipo y brindar atención a las personas colaboradoras.

Principales responsabilidades

• Recopilar, registrar y validar incidencias de nómina, como asistencias, faltas, incapacidades, vacaciones, permisos y horas extra.

• Apoyar en la elaboración y revisión de prenóminas y nóminas periódicas.

• Verificar la correcta aplicación de percepciones, deducciones y descuentos.

• Actualizar la información del personal en sistemas internos y bases de datos.

• Dar seguimiento a movimientos de altas, bajas, modificaciones salariales y cambios de puesto.

• Apoyar en la integración y resguardo de expedientes y documentos relacionados con nómina.

• Atender y canalizar dudas de las personas colaboradoras sobre recibos de nómina, pagos e incidencias.

• Realizar conciliaciones y revisiones para identificar diferencias o inconsistencias en la información.

• Apoyar en la preparación de reportes de nómina y controles administrativos.

• Colaborar con las áreas de Recursos Humanos, Contabilidad y Finanzas para asegurar el procesamiento oportuno de la nómina.

Requisitos

• Experiencia mínima de 1 año en nóminas, administración de personal o funciones administrativas similares.

• Excel básico a intermedio; conocimiento de fórmulas y manejo de bases de datos.

• Conocimiento de sistemas de nómina o disposición para aprender su manejo.

• Disponibilidad para trabajar de manera presencial o híbrida según las necesidades del puesto.

Competencias

• Atención al detalle y precisión numérica.

• Organización y seguimiento de actividades.

• Confidencialidad y ética profesional.

• Comunicación efectiva y orientación al servicio.

• Capacidad de análisis y resolución de problemas.

• Proactividad y trabajo en equipo.

• Habilidad para cumplir fechas límite y trabajar con información sensible.

Ofrecemos

• Prestaciones superiores a las de ley.

• Vales de despensa.

• Fondo de ahorro.

• Aguinaldo.

• Infonavit.

• Vacaciones.

• Ayuda mutua.

• Horario Híbrido de Lunes a Viernes

• Descuentos en diferentes comercios por pertenecer al equipo.

• Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.

• Excelente ambiente laboral y acompañamiento de un equipo con experiencia.

Si te interesa formar parte de nuestro equipo, ¡postúlate por este medio! Nos pondremos en contacto contigo a la brevedad.